ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
หรือ
ปริญญาตรี
ไม่จำกัด
full-time
-
เพศ ช/ญ อายุ 28 ปีขึ้นไป
- วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือในสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
-
สามารถใช้โปรแกรมพื้นฐานทางคอมพิวเตอร์ Ms Office ได้ดี
-
มีทักษะ และหลักการในการแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้า
-
มีภาวะความเป็นผู้นำ และสามารถทำงานภายใต้ภาวะความกดดันได้ดี
-
มีประสบการณ์การทำงานในสายงานที่เกี่ยวข้องอย่างน้อย 3-5 ปี
-
วางแผน กำกับดูแล และประสานงานด้านนโยบายเกี่ยวกับงานบุคลากรขององค์กร
- ดูแล ควบคุมความเรียบร้อยเกี่ยวกับสวัสดิการของพนักงาน
ที่ทางบริษัทฯมีให้ เช่น บ้านพัก เครื่องแบบ และอาหาร ฯลฯ
- คิดหาแนวทางในการส่งเสริมให้พนักงาน มีความรู้ในเรื่องนโยบาย และเป้าหมายขององค์กร
ตลอดจนหน้าที่ความรับผิดชอบของพนักงาน
- สรุปรายละเอียดเกี่ยวกับการขาดลามาสาย
และจัดทำรายงานเวลาทำงานประจำเดือน
-
ไม่ข้อมูล