ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
หรือ
มัธยมศึกษาตอนปลาย
ไม่จำกัด
full-time
-มัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า หากมีประสบการณ์ในสายงานโรงแรมหรือการบริหารจัดการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีประสบการณ์ในการทำงานด้านการทำความสะอาดหรือการดูแลห้องพักในโรงแรมมาอย่างน้อย 3-5 ปี โดยมีประสบการณ์
ในตำแหน่งหัวหน้างานหรือผู้จัดการจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีทักษะในการบริหารจัดการทีมงาน การวางแผนงาน และการแก้ไขปัญหาได้อย่างมีประสิทธิภาพ มีความสามารถในการฝึกอบรมและพัฒนาทีมงาน รวมถึงการประสานงานกับแผนกอื่น ๆ ภายในโรงแรม
-มีทักษะการสื่อสารที่ดีทั้งภาษาไทย และหากสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะพิจารณาพิเศษ มีความสามารถในการให้บริการลูกค้าอย่าง
มืออาชีพและมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี
-หากมีประสบการณ์เปิดโรงแรมใหม่จะพิจารณาเป็นพิเศษ
รับผิดชอบในตำแหน่งงาน และทำงานให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนด
- กองทุนประกันสังคม
- ปรับเงินเดือนประจำปี(ขึ้นอยู่กับผลงานและนโยบายของบริษัท)
- เบี้ยขยัน (เฉพาะบางตำแหน่งซึ่งเป็นไปตามกฎระเบียบของบริษัท)
- ชุดเครื่องแบบพนักงานปีละ 3 ชุด
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
- วันหยุดเพิ่มในเดือนเกิดของพนักงาน
- Service Charge (หลังจากโรงแรมเปิดและมีรายได้ตามนโยบายบริษัท)
- สวัสดิการอื่นๆ ตามกฎหมายแรงงาน
ไม่ข้อมูล