เข้าสู่ระบบผู้สมัครงาน
ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
หรือ
มัธยมศึกษาตอนปลาย
ไม่จำกัด
full-time
-วุฒิการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
หากมีการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขาการโรงแรม
การจัดการ การบริการอาหารและเครื่องดื่ม หรือสาขา
ที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีประสบการณ์อย่างน้อย 2-3 ปีในงานด้านอาหาร
และเครื่องดื่ม โดยมีประสบการณ์ในตำแหน่งหัวหน้างานหรือ
ผู้ช่วยหัวหน้างานในระดับโรงแรมหรือร้านอาหารจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
-มีทักษะในการบริหารจัดการทีมงาน การจัดการตารางการทำงาน การควบคุมคุณภาพและมาตรฐานการบริการ รวมถึงการแก้ไขปัญหาและจัดการกับสถานการณ์ต่าง ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
-มีทักษะการสื่อสารที่ดี หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาพิเศษ มีความสามารถในการให้บริการลูกค้าอย่างมืออาชีพและมีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถทำงานร่วมกับทีมและแผนกอื่น ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
รับผิดชอบในตำแหน่งงาน และทำงานให้บรรลุเป้าหมายที่กำหนด
- กองทุนประกันสังคม
- ปรับเงินเดือนประจำปี(ขึ้นอยู่กับผลงานและนโยบายของบริษัท)
- เบี้ยขยัน (เฉพาะบางตำแหน่งซึ่งเป็นไปตามกฎระเบียบของบริษัท)
- ชุดเครื่องแบบพนักงานปีละ 3 ชุด
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี
- งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
- วันหยุดเพิ่มในเดือนเกิดของพนักงาน
- Service Charge (หลังจากโรงแรมเปิดและมีรายได้ตามนโยบายบริษัท)
- สวัสดิการอื่นๆ ตามกฎหมายแรงงาน
ไม่ข้อมูล
hotelJob
