ตำแหน่งนี้ปิดรับสมัครแล้ว
หรือ
ปริญญาตรี
ไม่จำกัด
full-time
วุฒิป.ตรีไม่จำกัดสาขา
มีประสบการณ์งาน HR อย่างน้อย 1 ปี
สามารถปฏิบัติงานวันเสาร์หรืออาทิตย์ได้
1.สรรหาพนักงานเข้าทำงานให้เพียงพอตามจำนวนที่กำหนด
2.บันทึกประวัติพนักงานใหม่-พนักงานลาออกเข้าระบบฐานข้อมูลพนักงาน
3.ประสานงานการอบรมตามหลักสูตรที่กำหนด
4.ติดตามการปฏิบัติงานของพนักงานในสาขาให้เป็นไปตามกฏระเบียบที่กำหนดไว้
5.ติดตามประเด็นปัญหาและประสานงานภายในสโตร์ตามที่ได้รับมอบหมาย
-
ไม่ข้อมูล